PAST RESEARCH PROJECTS
David Bourguignon: « Des conséquences de la stigmatisation aux stratégies de défense de soi: le cas des personnes sans emploi » (2005, advisors: Ginette Herman and Vincent Yzerbyt)
Fabrice De Zanet: « Abandonner le contrôle sans perdre le contrôle : Une investigation du rôle de la confiance des subordonnés envers leur manager comme un levier potentiel du contrôle organisationnel » (2012, advisors: Florence Stinglhamber and Jean-Marie Dujardin, HEC-ULg)
Mathieu Gaillard: « Lorsque l’âge se fait menace : Une analyse psychosociale du vieillissement au travail » (2008, advisors: Donatienne Desmette and Pierre Feyereisen)
Stéphanie Delroisse: « Les processus de justification dans la discrimination à l’embauche » (2011, advisors: Ginette Herman and Vincent Yzerbyt)